Showing posts with label astra. Show all posts
Showing posts with label astra. Show all posts
Monday, December 9, 2013
Lowongan Kerja Agustus 2013 di Astra Honda
PT Astra Honda Motor (AHM) adalah salah satu pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Berdiri pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor, yang sahamnya secara mayoritas dimiliki oleh PT Astra International. Saat itu, PT Federal Motor hanya merakit, sedangkan komponennya diimpor dari Jepang dalam bentuk CKD (completely knock down).
| Position | Education | Code | EXPIRED | |
1 | GENERAL LEDGER ANALYST | S1 | ACCT-GLA | 31 Desember 2013 |
2 | HC3 ANALYST | S1 | HC3-ANALYST | 31 Desember 2013 |
3 | IT QA & COMPLIANCE ANALYST | S1 | IT-QA | 31 Desember 2013 |
4 | PRODUCT ENGINEER | S1 | PQE-PEN | 31 Desember 2013 |
5 | CONTROLLER OFFICE BUILDING MAINTENANCE | D3 | GA-OBM | 31 Agustus 2013 |
6 | COMPLAINT HANDLING OFFICER | D3 | HC3-CHO | 31 Oktober 2013 |
7 | COMPLAINT HANDLING ANALYST | S1 | HC3-CHA | 31 Oktober 2013 |
8 | CONTROLLER BRAND MANAGEMENT | D3 | MPA-BMC | 30 September 2013 |
9 | SYSTEM DEVELOPMENT ANALYST | S1 | MDEV-SDA | 30 September 2013 |
10 | BTL SUPERVISOR | S1 | BTL-MPA | 31 Desember 2013 |
11 | A/P SECTION HEAD | S1 | TRE-AP | 31 Oktober 2013 |
12 | PDCA OFFICER | S1 | MKT-DEV | 31 Oktober 2013 |
12 | QUALITY TECHNOLOGY ENGINEER | S1 | QT-ENG | 30 September 2013 |
| Terima kasih anda telah mengunjungi LokerInside | ||||
Saturday, November 23, 2013
Lowongan non astra PT MITRA ADI SOLUSINDO

Lowongan Kerja PT. Mitra Adi
Solusindo -Admin/Accounting
Jakarta
Lowongan Kerja PT. Mitra Adi Solusindo -
Admin/Accounting Jakarta
Dibutuhkan Segera,
Kami perusahaan IT yang di Support oleh Brand
ternama seperti HP, IBM,DELL, LENOVO,
BUFFALO, dll. Kami sedang memebutuhkan
untuk posisi : Admin/Accounting
Kualifikasi:
*Pria/ Wanita
* Pendidikan minimal SMA/D3
* Menguasai komputer minimal Ms Office
* Tekun teliti dan ulet
* Sertakan Raport SMA, nilai matematika di
atas 7
Silahkan Kirim llamaran ke :
Rocky Computer
Dusit Lantai Dasar No.36
Jl. Raya Mangga Dua - Jakarta Pusat 10730
Gabung dan Kembangkan Masa Depan serta
Karir anda bersama kami
Wednesday, November 13, 2013
Lowongan non Astra PT MULYA LANGGENG SAKTI
LOWONGAN KERJA KESEMPATAN TERBATAS
KHUSUS LAKI-LAKI
HANYA 200 ORANG
PERSYARATAN :
1. FC IJAZAH (SMA,SMK,STM)
2. FC.KTP
3. FC KK
4. KARTU KUNING DEPNAKER
5. SKCK DARI KEPOLISIAN
6. PAS PHOTO 2X3 - 3X4 @ 2 Lbr
7. SURAT LAMARAN
8. RIWAYAT HIDUP
9. UMUR 18 - 26 TH
10. SERAGAM HITAM PUTIH
STATUS PERUSAHAAN DAN PEKERJA :
1. LOKASI PABRIK DI TIGARAKSA TANGERANG
2. PRODUKSI LAMPU OTOMOTIF
2. KARYAWAN TETAP
3. UMR = Rp.1.730.000,-
4.TGL 5 - 8 LANGSUNG MASUK KERJA
5. IJAZAH ASLI HARAP DIBAWA
UNTUK YANG DILUAR KOTA BISA VIA POS
DIKIRIM KE :
BP.SYARIFUDDIN
PT.MULYA LANGGENG SAKTI
GRAHA MITRA CITRA BLOK G1 NO.35
PANONGAN -TANGERANG-BANTEN -15710
FAX -02159494263
E-mail : syarif.mls@gmail.com
HP.081283142288 -087774207088
-02193468388
UNTUK MEMPEROLEH NO PENDAPTARAN SMS :
NAMA :
ALAMAT :
IJAZAH :
UMUR :
NO TLP :
UNTUK YANG MEMPEROLEH NO PENDAFTARAN
DIATAS NO 200 HARAP BERSABAR MASIH ADA
KESEMPATAN DARI PENDAFTAR YANG
MENGUNDURKAN DIRI
KHUSUS LAKI-LAKI
HANYA 200 ORANG
PERSYARATAN :
1. FC IJAZAH (SMA,SMK,STM)
2. FC.KTP
3. FC KK
4. KARTU KUNING DEPNAKER
5. SKCK DARI KEPOLISIAN
6. PAS PHOTO 2X3 - 3X4 @ 2 Lbr
7. SURAT LAMARAN
8. RIWAYAT HIDUP
9. UMUR 18 - 26 TH
10. SERAGAM HITAM PUTIH
STATUS PERUSAHAAN DAN PEKERJA :
1. LOKASI PABRIK DI TIGARAKSA TANGERANG
2. PRODUKSI LAMPU OTOMOTIF
2. KARYAWAN TETAP
3. UMR = Rp.1.730.000,-
4.TGL 5 - 8 LANGSUNG MASUK KERJA
5. IJAZAH ASLI HARAP DIBAWA
UNTUK YANG DILUAR KOTA BISA VIA POS
DIKIRIM KE :
BP.SYARIFUDDIN
PT.MULYA LANGGENG SAKTI
GRAHA MITRA CITRA BLOK G1 NO.35
PANONGAN -TANGERANG-BANTEN -15710
FAX -02159494263
E-mail : syarif.mls@gmail.com
HP.081283142288 -087774207088
-02193468388
UNTUK MEMPEROLEH NO PENDAPTARAN SMS :
NAMA :
ALAMAT :
IJAZAH :
UMUR :
NO TLP :
UNTUK YANG MEMPEROLEH NO PENDAFTARAN
DIATAS NO 200 HARAP BERSABAR MASIH ADA
KESEMPATAN DARI PENDAFTAR YANG
MENGUNDURKAN DIRI
Saturday, November 9, 2013
LOWONGAN NON ASTRA PT LUMBUNG NASIONAL

PT Lumbung Nasional Flour Mill
Bekasi (Jawa Barat)
LUMBUNG NASIONAL FLOUR MILL (LNFM)
didirikan pada tahun 2007, berlokasi di Kawasan
Industri MM 2100 Cikarang Barat – Bekasi. Saat
ini kami sedang mencari kandidat yang memiliki
bakat, motivasi, integritas dan kepribadian yang
dinamis untuk bergabung dengan perusahaan
kami untuk posisi:
Requirements:
Pria
Berusia 18-25 tahun
Pendidikan minimal SMA/SMK
Tanpa pengalaman atau berpengalaman minimal
1-2 tahun
Nilai matematika di rapor, minimal 7
Silakan kirimkan aplikasiAnda bersama dengan
dokumen terkait (CV dengan alamat lengkap dan
nomor telepon, foto terbaru, fotokopi
transkripdan sertifikat). Hanya kandidat yang
memenuhi kualifikasi yangakandihubungi untuk
diproses lebih lanjut.
recruitment@lumbungnasional.co
Thursday, October 31, 2013
LOWONGAN NON ASTRA PT JAMSOSTEK
KESEMPATAN BEKERJA
PT Jamsostek (Persero), Badan Usaha Milik
Negara yang bergerak di bidang Jaminan Sosial
Tenaga Kerja, membuka kesempatan bagi putra-
putri terbaik Indonesia yang mempunyai
integritas tinggi, ulet, dan kompeten untuk
bergabung dan mengisi posisi pada daerah
penempatan Sumatera dan sekitarnya.
POSISI YANG DIBUTUHKAN ADALAH :
1. Account Officer
2. Verifikator JPK
3. Verifikator Jaminan
4. Verifikator Keuangan
5. Staf SDM & Umum
6. Data Adminstrator
7. Kasir
PERSYARATAN UMUM (yang berlaku bagi
semua jabatan):
Warga Negara Republik Indonesia.
Usia per tanggal 31 Desember 2012 :
pelamar dengan latar belakang pendidikan
Diploma III, belum berusia 25 tahun;
pelamar dengan latar belakang pendidikan
Strata 1, belum berusia 27 tahun.
Belum menikah, dan bersedia tidak menikah
selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja.
Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2
tahun.
Bersedia ditempatkan pada unit kerja di wilayah
Sumatera dan sekitarnya.
Berasal dari Perguruan Tinggi terakreditasi
dengan IPK minimal 2.75 (skala 4).
Masa waktu Registrasi On-line adalah 12 -
19 Mei 2012.
TAHAPAN REKRUTMEN DAN SELEKSI:
TAHAP KEGIATAN JADWAL KETERANGAN
Tahap 1
Registrasi Online dan Seleksi Administrasi 12 - 19 Mei 2012
Dilakukan dengan meng-
klik tombol "Registrasi"
di bagian bawah
halaman ini
Pengumuman Peserta Lulus Tahap 1 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 25 Mei 2012 Melalui Website
Tahap 2
Pelaksanaan Seleksi Online 26 - 31 Mei 2012
Tata cara pelaksanaan
akan disampaikan pada
saat pengumuman hasil
Tahap 1 di Website
Pengumuman Tes Tahap 2 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 6 Juni 2012 Melalui Website
Tahap 3
Pelaksanaan Seleksi yang terdiri dari:
a. Verifikasi Kelengkapan Dokumen
b. Confirmatory Test
c. Psikotes dan Bahasa Inggris (tertulis)
d. Verifikasi Keaslian Dokumen
e. Wawancara Awal (hanya untuk posisi Account
Officer)
f. Diskusi Kelompok dan Wawancara
11 - 15 Juni 2012
Diberlakukan sistem
gugur pada setiap jenis
tes.
Dilaksanakan secara
tatap muka di kota Aceh,
Pekanbaru, Medan,
Palembang, Lampung
(Peserta wajib memilih
salah satu lokasi tes
pada registrasi online).
Pengumuman Tes Tahap 3 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 22 Juni 2012 Melalui Website
Tahap 4
Pelaksanaan Seleksi Kesehatan & Wawancara
User 26 - 28 Juni 2012 Sesuai pilihan lokasi tes
Pengumuman Tes Tahap 4 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 12 Juli 2012 Melalui Website
Tahap 5
Pelaksanaan Diklat Persiapan Kerja (DPK) 17 Juli - 6 Agustus 2012 Medan dan Palembang
Pengumuman kelulusan DPK dan dapat diangkat
menjadi Calon Karyawan 06 Agustus 2012 Melalui Website
Tahap 6 Pengangkatan Calon Karyawan (Masa
Percobaaan 3 bulan) 01 September 2012 Unit Kerja Penempatan
Tahap 7 Pengangkatan Karyawan Tetap 01 Desember 2012 Unit Kerja Penempatan
Pada setiap tahapan berlaku sistem gugur,
dan hanya peserta terbaik ( shortlisted-
candidate) yang akan diikutsertakan pada
tahap berikutnya.
TATA CARA REGISTRASI ONLINE :
1. Untuk dapat mengikuti proses seleksi ini
pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang
masih aktif.
2. Kesalahan input alamat email menyebabkan
Anda tidak dapat menerima nomor
registrasi, sehingga Anda tidak dapat Log in
untuk melihat pengumuman selanjutnya.
Penyelenggara tidak melayani perbaikan/revisi
alamat email yang telah diinput oleh pelamar.
3. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui online
(klik tombol "Registrasi" di bagian bawah
pengumuman). Tidak ada jalur lain yang
digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
4. Setelah mengisi formulir aplikasi dan
mengirimkannya kembali secara online, pelamar
akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-
mail. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi
yang akan digunakan selama proses seleksi.
5. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu
kali registrasi online.
6. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/
informasi yang sebenar-benarnya, karena data
ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada
saat pelaksanaan verifikasi Dokumen. Panitia
berhak menggugurkan pelamar bila terdapat
perbedaan data dalam aplikasi lamaran dengan
data asli pada saat Verifikasi Dokumen (tahap
3).
7. Masa waktu registrasi online adalah 12 - 19 Mei
2012 .
BERKAS YANG HARUS DISERAHKAN PADA
SAAT VERIFIKASI DOKUMEN (TAHAP 3):
1. Pelamar wajib menunjukan dokumen dibawah
ini kepada Penyelenggara di lokasi tes:
a. Daftar Riwayat Hidup dengan menggunakan
form yang dapat didownload dari website
www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai
tanggal 06 Juni 2012 (sudah diisi lengkap dan
ditempel pas foto)
b. Foto kopi Ijazah dan Transkrip Nilai yang sesuai
dengan syarat pendidikan pada posisi yang
dilamar dan berlegalisir asli (cap basah)
c. Fotocopy KTP yang masih berlaku
d. Fotocopy Kartu Keluarga
e. Pas Foto berwarna, ukuran 4 x 6, 2 lembar
f. Foto berwarna seluruh badan, ukuran post card
g. Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian
(SKCK) yang dikeluarkan oleh instansi yang
berwenang dan berlegalisir asli (cap basah)
h. Asli Surat Keterangan Bebas Narkoba yang masih
berlaku dari laboratorium atau rumah sakit
i. Surat Pernyataan yang didownload dari website
www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai 6
Juni 2012 , meliputi :
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat
sebagai karyawan suatu instansi baik
Pemerintah maupun Swasta;
Tidak sedang dalam masa ikatan dinas dengan
instansi Pemerintah maupun Swasta;
Belum menikah dan bersedia untuk tidak
menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa
kerja;
Bersedia ditempatkan di kantor PT Jamsostek
(Persero) wilayah Sumatera dan sekitarnya.
Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2
(dua) tahun dan menyerahkan ijasah asli untuk
disimpan PT Jamsostek (Persero) selama masa
ikatan kerja.
j. Surat Pernyataan tersebut ditandatangani di atas
materai Rp 6.000,-
2. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam
Amplop berwarna coklat sesuai urutan tersebut
diatas.
3. Tuliskan Nama, Nomor Registrasi di halaman
muka Amplop.
4. Tuliskan Kode Posisi pada sudut kiri atas
Amplop.
DOKUMEN YANG HARUS DITUNJUKKAN PADA
SAAT VERIFIKASI KEASLIAN DOKUMEN
(TAHAP 3):
1. Pelamar wajib menyerahkan dokumen dibawah
ini kepada Penyelenggara di lokasi tes:
1. Ijazah asli sesuai dengan syarat pendidikan pada
posisi yang dilamar
2. Transkrip Nilai asli sesuai dengan syarat
pendidikan pada posisi yang dilamar
3. KTP asli yang masih berlaku
4. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli
2. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam
Amplop berwarna coklat sesuai urutan tersebut
diatas.
3. Tuliskan Nama, Nomor Registrasi serta Posisi
Lamaran di halaman muka Amplop.
4. Tuliskan Kode Posisi pada sudut kiri atas
Amplop.
KETENTUAN LAIN-LAIN :
1. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang
memenuhi persyaratan yang berhak mengikuti
tahap seleksi berikutnya.
2. Pengumuman hasil seleksi seluruh tahapan
dapat dilihat di website www.ppm-
rekrutmen.com/jamsostek pada tanggal yang
telah ditetapkan, dengan cara Log in
menggunakan nomor registrasi dan password.
3. Penyelenggara tidak menerima berkas lamaran
fisik. Hanya pelamar yang melakukan registrasi
secara on-line yang akan diproses lebih lanjut.
4. Pengumuman pelaksanaan seleksi online dapat
dilihat mulai 25 Mei 2012 di web www.ppm-
rekrutmen.com/jamsostek .
5. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak
dapat diganggu gugat.
6. Biaya transportasi dan akomodasi dari dan ke
tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta
sepenuhnya.
7. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-
pihak yang menjanjikan dapat membantu
kelulusan dalam proses seleksi ini.
8. Tidak ada pungutan biaya apapun selama proses
seleksi berlangsung.
Saya TELAH membaca, memahami, dan
menerima seluruh informasi & ketentuan
tersebut di atas.
Bila Anda berminat untuk melamar, silahkan
klik www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek/spek_jabatan.php

PT Jamsostek (Persero), Badan Usaha Milik
Negara yang bergerak di bidang Jaminan Sosial
Tenaga Kerja, membuka kesempatan bagi putra-
putri terbaik Indonesia yang mempunyai
integritas tinggi, ulet, dan kompeten untuk
bergabung dan mengisi posisi pada daerah
penempatan Sumatera dan sekitarnya.
POSISI YANG DIBUTUHKAN ADALAH :
1. Account Officer
2. Verifikator JPK
3. Verifikator Jaminan
4. Verifikator Keuangan
5. Staf SDM & Umum
6. Data Adminstrator
7. Kasir
PERSYARATAN UMUM (yang berlaku bagi
semua jabatan):
Warga Negara Republik Indonesia.
Usia per tanggal 31 Desember 2012 :
pelamar dengan latar belakang pendidikan
Diploma III, belum berusia 25 tahun;
pelamar dengan latar belakang pendidikan
Strata 1, belum berusia 27 tahun.
Belum menikah, dan bersedia tidak menikah
selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja.
Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2
tahun.
Bersedia ditempatkan pada unit kerja di wilayah
Sumatera dan sekitarnya.
Berasal dari Perguruan Tinggi terakreditasi
dengan IPK minimal 2.75 (skala 4).
Masa waktu Registrasi On-line adalah 12 -
19 Mei 2012.
TAHAPAN REKRUTMEN DAN SELEKSI:
TAHAP KEGIATAN JADWAL KETERANGAN
Tahap 1
Registrasi Online dan Seleksi Administrasi 12 - 19 Mei 2012
Dilakukan dengan meng-
klik tombol "Registrasi"
di bagian bawah
halaman ini
Pengumuman Peserta Lulus Tahap 1 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 25 Mei 2012 Melalui Website
Tahap 2
Pelaksanaan Seleksi Online 26 - 31 Mei 2012
Tata cara pelaksanaan
akan disampaikan pada
saat pengumuman hasil
Tahap 1 di Website
Pengumuman Tes Tahap 2 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 6 Juni 2012 Melalui Website
Tahap 3
Pelaksanaan Seleksi yang terdiri dari:
a. Verifikasi Kelengkapan Dokumen
b. Confirmatory Test
c. Psikotes dan Bahasa Inggris (tertulis)
d. Verifikasi Keaslian Dokumen
e. Wawancara Awal (hanya untuk posisi Account
Officer)
f. Diskusi Kelompok dan Wawancara
11 - 15 Juni 2012
Diberlakukan sistem
gugur pada setiap jenis
tes.
Dilaksanakan secara
tatap muka di kota Aceh,
Pekanbaru, Medan,
Palembang, Lampung
(Peserta wajib memilih
salah satu lokasi tes
pada registrasi online).
Pengumuman Tes Tahap 3 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 22 Juni 2012 Melalui Website
Tahap 4
Pelaksanaan Seleksi Kesehatan & Wawancara
User 26 - 28 Juni 2012 Sesuai pilihan lokasi tes
Pengumuman Tes Tahap 4 dan berhak
mengikuti tahap selanjutnya 12 Juli 2012 Melalui Website
Tahap 5
Pelaksanaan Diklat Persiapan Kerja (DPK) 17 Juli - 6 Agustus 2012 Medan dan Palembang
Pengumuman kelulusan DPK dan dapat diangkat
menjadi Calon Karyawan 06 Agustus 2012 Melalui Website
Tahap 6 Pengangkatan Calon Karyawan (Masa
Percobaaan 3 bulan) 01 September 2012 Unit Kerja Penempatan
Tahap 7 Pengangkatan Karyawan Tetap 01 Desember 2012 Unit Kerja Penempatan
Pada setiap tahapan berlaku sistem gugur,
dan hanya peserta terbaik ( shortlisted-
candidate) yang akan diikutsertakan pada
tahap berikutnya.
TATA CARA REGISTRASI ONLINE :
1. Untuk dapat mengikuti proses seleksi ini
pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang
masih aktif.
2. Kesalahan input alamat email menyebabkan
Anda tidak dapat menerima nomor
registrasi, sehingga Anda tidak dapat Log in
untuk melihat pengumuman selanjutnya.
Penyelenggara tidak melayani perbaikan/revisi
alamat email yang telah diinput oleh pelamar.
3. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui online
(klik tombol "Registrasi" di bagian bawah
pengumuman). Tidak ada jalur lain yang
digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
4. Setelah mengisi formulir aplikasi dan
mengirimkannya kembali secara online, pelamar
akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-
mail. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi
yang akan digunakan selama proses seleksi.
5. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu
kali registrasi online.
6. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/
informasi yang sebenar-benarnya, karena data
ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada
saat pelaksanaan verifikasi Dokumen. Panitia
berhak menggugurkan pelamar bila terdapat
perbedaan data dalam aplikasi lamaran dengan
data asli pada saat Verifikasi Dokumen (tahap
3).
7. Masa waktu registrasi online adalah 12 - 19 Mei
2012 .
BERKAS YANG HARUS DISERAHKAN PADA
SAAT VERIFIKASI DOKUMEN (TAHAP 3):
1. Pelamar wajib menunjukan dokumen dibawah
ini kepada Penyelenggara di lokasi tes:
a. Daftar Riwayat Hidup dengan menggunakan
form yang dapat didownload dari website
www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai
tanggal 06 Juni 2012 (sudah diisi lengkap dan
ditempel pas foto)
b. Foto kopi Ijazah dan Transkrip Nilai yang sesuai
dengan syarat pendidikan pada posisi yang
dilamar dan berlegalisir asli (cap basah)
c. Fotocopy KTP yang masih berlaku
d. Fotocopy Kartu Keluarga
e. Pas Foto berwarna, ukuran 4 x 6, 2 lembar
f. Foto berwarna seluruh badan, ukuran post card
g. Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian
(SKCK) yang dikeluarkan oleh instansi yang
berwenang dan berlegalisir asli (cap basah)
h. Asli Surat Keterangan Bebas Narkoba yang masih
berlaku dari laboratorium atau rumah sakit
i. Surat Pernyataan yang didownload dari website
www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai 6
Juni 2012 , meliputi :
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat
sebagai karyawan suatu instansi baik
Pemerintah maupun Swasta;
Tidak sedang dalam masa ikatan dinas dengan
instansi Pemerintah maupun Swasta;
Belum menikah dan bersedia untuk tidak
menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa
kerja;
Bersedia ditempatkan di kantor PT Jamsostek
(Persero) wilayah Sumatera dan sekitarnya.
Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2
(dua) tahun dan menyerahkan ijasah asli untuk
disimpan PT Jamsostek (Persero) selama masa
ikatan kerja.
j. Surat Pernyataan tersebut ditandatangani di atas
materai Rp 6.000,-
2. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam
Amplop berwarna coklat sesuai urutan tersebut
diatas.
3. Tuliskan Nama, Nomor Registrasi di halaman
muka Amplop.
4. Tuliskan Kode Posisi pada sudut kiri atas
Amplop.
DOKUMEN YANG HARUS DITUNJUKKAN PADA
SAAT VERIFIKASI KEASLIAN DOKUMEN
(TAHAP 3):
1. Pelamar wajib menyerahkan dokumen dibawah
ini kepada Penyelenggara di lokasi tes:
1. Ijazah asli sesuai dengan syarat pendidikan pada
posisi yang dilamar
2. Transkrip Nilai asli sesuai dengan syarat
pendidikan pada posisi yang dilamar
3. KTP asli yang masih berlaku
4. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli
2. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam
Amplop berwarna coklat sesuai urutan tersebut
diatas.
3. Tuliskan Nama, Nomor Registrasi serta Posisi
Lamaran di halaman muka Amplop.
4. Tuliskan Kode Posisi pada sudut kiri atas
Amplop.
KETENTUAN LAIN-LAIN :
1. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang
memenuhi persyaratan yang berhak mengikuti
tahap seleksi berikutnya.
2. Pengumuman hasil seleksi seluruh tahapan
dapat dilihat di website www.ppm-
rekrutmen.com/jamsostek pada tanggal yang
telah ditetapkan, dengan cara Log in
menggunakan nomor registrasi dan password.
3. Penyelenggara tidak menerima berkas lamaran
fisik. Hanya pelamar yang melakukan registrasi
secara on-line yang akan diproses lebih lanjut.
4. Pengumuman pelaksanaan seleksi online dapat
dilihat mulai 25 Mei 2012 di web www.ppm-
rekrutmen.com/jamsostek .
5. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak
dapat diganggu gugat.
6. Biaya transportasi dan akomodasi dari dan ke
tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta
sepenuhnya.
7. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-
pihak yang menjanjikan dapat membantu
kelulusan dalam proses seleksi ini.
8. Tidak ada pungutan biaya apapun selama proses
seleksi berlangsung.
Saya TELAH membaca, memahami, dan
menerima seluruh informasi & ketentuan
tersebut di atas.
Bila Anda berminat untuk melamar, silahkan
klik www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek/spek_jabatan.php

Sunday, October 27, 2013
Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 PT Astra Otoparts

Lowongan Kerja SMA / SMK / D3 / S1 Februari 2013 PT Astra Otoparts Tbk - PT Astra Otoparts Tbk (Astra Otoparts) adalah perusahaan komponen otomotif terkemuka Indonesia yang memproduksi dan mendistribusikan suku cadang kendaraan bermotor baik kendaraan roda dua maupun roda empat. PT Astra Otoparts dan pada tahun 1998 mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta (sekarang Bursa Efek Indonesia) dengan kode transaksi: AUTO. Sejak saat itu PT Astra Otoparts menjadi perusahaan publik dengan nama PT Astra Otoparts Tbk.
Saat ini perusahaan telah bertransformasi menjadi perusahaan industri komponen otomotif terbesar di Indonesia yang didukung oleh 6 unit bisnis dan 29 anak perusahaan dengan 36.284 orang karyawan. Beberapa anak perusahaan merupakan joint venture dengan sejumlah produsen komponen terkemuka dari Jepang, Eropa dan Amerika. Suku cadang kendaraan bermotor produk Astra Otoparts diserap pasar segmen pabrikan otomotif atau Original Equipment for Manufacturer (OEM) dan segmen pasar suku cadang pengganti atau Replacement Market (REM). Pelanggan Astra Otoparts di segmen OEM diantaranya adalah Toyota, Daihatsu, Isuzu, UD Trucks, Mitsubishi, Suzuki, Honda, Yamaha, Kawasaki, dan Hino.
Saat ini perusahaan telah bertransformasi menjadi perusahaan industri komponen otomotif terbesar di Indonesia yang didukung oleh 6 unit bisnis dan 29 anak perusahaan dengan 36.284 orang karyawan. Beberapa anak perusahaan merupakan joint venture dengan sejumlah produsen komponen terkemuka dari Jepang, Eropa dan Amerika. Suku cadang kendaraan bermotor produk Astra Otoparts diserap pasar segmen pabrikan otomotif atau Original Equipment for Manufacturer (OEM) dan segmen pasar suku cadang pengganti atau Replacement Market (REM). Pelanggan Astra Otoparts di segmen OEM diantaranya adalah Toyota, Daihatsu, Isuzu, UD Trucks, Mitsubishi, Suzuki, Honda, Yamaha, Kawasaki, dan Hino.
Selama 5 tahun terakhir Astra Otoparts telah membukukan kinerja keuangan yang solid, diantaranya ditandai dengan rata-rata pertumbuhan penjualan tahunan yang baik sebesar 17% serta keuntungan bersih di atas Rp 1 triliun pada 2 tahun terakhir, yang mengindikasikan suatu peningkatan kinerja yang konsisten dan berkelanjutan. Dengan profil keuangan yang sehat dan portofolio bisnis yang beragam, Astra Otoparts akan terus bertumbuh menjadi supplier komponen otomotif kelas dunia.
Pada Bulan Februari 2013 PT Astra Otoparts Tbk kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Februari 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
Lowongan Kerja SMA / SMK / D3 / S1 Februari 2013 PT Astra Otoparts Tbk
- Salesman
Persyaratan :- Pria
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan SLTA / D3 / S1 dari jurusan apapun
- Fresh graduate atau pengalaman dalam bidang sales
- Area kerja di daerah Jabotabek, Banten, Jawa Barat, Jawa Tengah, Yogyakarta, Jawa Timur dan Bali
- Mampu bekerja dengan target sales yang telah ditetapkan
- Operator Mesin
Persyaratan :- Pria atau Wanita
- Usia maksimal 23 tahun
- Pendidikan SMK jurusan Teknik Mesin / Perkakas Industri
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- Bersedia ditempatkan di area Jabotabek
- Mekanik Shop & Drive
Persyaratan :- Pria
- Usia maksimal 23 tahun
- Pendidikan SMK jurusan Teknik Otomotif
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- Bersedia ditempatkan sesuai kebutuhan perusahaan
- Finance / Accounting Administration
Persyaratan :- Pria atau Wanita
- Usia maksimal 23 tahun
- Pendidikan SMK / D1 / D2 Accounting
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- Bersedia ditempatkan di area Jabotabek
- Engineering Staff
Persyaratan :- Pria atau wanita
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan D3 / S1 dari Teknik Mesin / Elektro / Industri / Kimia / Penerbangan / Perkapalan / Perpipaan / Metalurgi / Material dan Kimia Murni
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- IPK minimal 2,8 untuk D3 dan 2,9 untuk S1
- Bersedia ditempatkan di area Jabotabek
- Marketing Supervisor
Persyaratan :- Pria atau wanita
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan S1 dari Teknik atau Ekonomi
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- IPK minimal 2,9 untuk S1
- Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin/Jepang merupakan nilai tambah
- Accounting Supervisor
Persyaratan :- Pria atau Wanita
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan S1 Accounting
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- IPK minimal 2,9
- Bersedia ditempatkan di area Jabotabek
- Financial Analyst
Persyaratan :- Pria atau Wanita
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan S1 Manajemen Keuangan atau Accounting
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 3 tahun
- IPK minimal 2,9
- Mampu bekerja dengan target-target
- Accounting / Finance Staff
Persyaratan :- Pria atau wanita
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan D3 Akuntansi
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 2 tahun
- IPK minimal 2,8
- Bersedia ditempatkan di area Jabotabek
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja SMA / SMK / D3 / S1 Februari 2013 PT Astra Otoparts Tbk, silahkan klik link di bawah ini untuk menuju langsung ke Halaman Form Pendaftaran PT Astra Otoparts Tbk :
Form Pendaftaran Online
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja SMA / SMK / D3 / S1 Februari 2013 PT Astra Otoparts Tbk
Subscribe to:
Posts (Atom)